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人才招聘

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一、营销部经理(3人)

职位描述:

1、完成公司下达的各项销售指标,负责制定销售计划并按时完成;

2、搜集客户资料,与物业建立良好关系;

4、及时掌握分析客户动态,主动跟进、积极协调,提高销售成功率;

5、有装饰行业销售管理经验者优先;

岗位要求:

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、有1年以上装饰公司业务拓展经验优先;

3、有较强的事业心,具备一定的领导能力,熟练使用OFFICECE软件。

薪资待遇:面谈(视能力而定)

二、设计师(2人

岗位要求:

1、本科及本科以上学历;

2、室内设计及相关专业毕业;

3、熟练运用PS、CAD和3DMAX等软件;

4、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

5、具有专业技术职称、一定手绘能力和1-2年工作经验者优先。

薪资待遇:200010000以上(详细面谈)

三、人事主管(1人

岗位要求:

1、大专及以上学历,人力资源及相关专业优先考虑。

2excelwordppt等常用办公软件技巧熟练,工作态度积极,热情,踏实,稳定。

3、一年以上工作经验。

4、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;

5、良好的沟通协调能力,能够有效的处理各类员工关系问题。

薪资范围:3000-4000/月

四、会计(1人

岗位要求:

1、性别要求:女性,会计相关专业,大专以上学历;

21年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先,有良好的职业操守;

3、有会计从业资格证书,对相关财务系统有实际操作者优先;

薪资范围:3000-4000/月